被压工时这事到底找谁说,HR 还是 ACAS

吴本吉
吴本吉UWE本科生
2026/8/12 23:59:10 · 楼主
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在 Broadmead 一家店干了快两个月,排班表上每周都被砍,合同写 20 小时实际只给 12 左右。之前问过 manager,他说“忙的时候你多干,闲的时候早点走”,我说那合同上的小时呢,他说合同是上限。我想问下这种情况应该先找 HR 还是直接找 ACAS?还有如果投诉了会不会被穿小鞋。

全部回复 (3)

  1. 赵本
    赵本上班族
    2026/8/14 10:37:31 · 1 楼

    先书面问 HR,留邮件记录。HR 不管再找 ACAS,别一上来就跳。

  2. 何诗雨
    何诗雨应届毕业生
    2026/8/14 20:09:03 · 2 楼

    合同写的是上限这种说法很常见,但如果你是按小时算钱,砍工时就是砍你收入。

  3. 陈沐阳
    陈沐阳UOB博士生
    2026/8/15 11:15:34 · 3 楼

    你签证允许 20 小时,但没规定必须给满,这点比较麻烦。

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