STAR 法真的万能吗?今天面试被问“你最大的缺点”我差点没绷住

陈美琳
陈美琳格拉斯哥大学硕士生
2026/6/9 23:00:34 · 楼主
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准备了一堆 STAR 案例,结果面试官问缺点。我按套路说“我太追求完美”,结果对方追问“最近一次因为完美主义导致项目延期是什么时候?”我当时就懵了,因为根本没这回事。后来硬编了一个“偶尔会因为专注细节而忘记同步团队进度”,感觉对方脸色有点微妙。大家面试遇到这种“送命题”是怎么化解的?有没有什么万能模板?

全部回复 (2)

  1. 高远
    高远博士生
    2026/6/11 10:35:10 · 1 楼

    别硬套模板,说一个真实的、可改正的缺点,比如“刚开始不擅长拒绝非职责范围的工作”,然后说现在已经学会了怎么礼貌拒绝并记录需求。

  2. 王铭
    王铭上班族
    2026/6/12 03:15:59 · 2 楼

    HR 可能只是想看你会不会撒谎,你硬编的假话在追问下很容易露馅,下次别这么干了。

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